How might we?
Agenturjob und Kind. Geht das?
Wir haben versucht, Lösungen zu finden und gleichwertige berufliche Teilhabe zu ermöglichen. Das kam dabei raus.
Kinderbetreuung und Agenturleben? Geht das gut zusammen?
Wir finden, es muss! 👶💻
Wir bei Vier für Texas setzen uns dafür ein, dass eine gleichwertige berufliche Teilhabe und Entwicklung für alle möglich ist, einschließlich (junger) Eltern.
Wir haben festgestellt, dass es leider insbesondere Mütter sind, die nach der Elternzeit oft vor der Herausforderung stehen, entweder Schwierigkeiten bei der Suche nach geeigneter Betreuung zu haben oder sich mit schlichtweg zu hohen Betreuungskosten konfrontiert sehen. Das gilt natürlich auch für Väter.
Besonders problematisch wird es, wenn in Teilzeit gearbeitet wird und der berufliche Wiedereinstieg kaum noch rentabel erscheint. Aus diesem Grund unterstützen wir als Arbeitgeber die Kinderbetreuung von Kindern unter drei Jahren, indem wir die vollen Betreuungskosten für unsere Mitarbeiter:innen übernehmen.
Warum? Weil uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders am Herzen liegt!